Студенти групи КС13-1 на Ярмарку вакансій

25 лютого 2017 року на запрошення благодійної організації «Благодійний фонд «Карітас Запоріжжя» спільно з Проектом "Перспектива" студенти четвертого курсу групи КС13-1 взяли участь у ярмарку вакансій  в Edison Space coworking.

Захід був призначений для тих, хто прагне працевлаштуватися і бажає визначитися з майбутньою роботою,  у першу чергу для молоді, адже саме на її потенціалі багато компаній може підняти свої рейтингові позиції.

На ярмарку студентів чекали:

• близько 20 провідних запорізьких та всеукраїнських компаній;
• окремий сектор «Робота в IT»;
• тренінги і майстер-класи;
• спілкування тет-а-тет із HR-менеджерами;
• отримання  консультації щодо складання резюме та проходження співбесіди;
• фотозона і фотограф для гарного настрою.

Була  організована робота  майстер-класів від найуспішніших представників провідних компаній:

• Самарська  Люба "Створити мету-2017";
• Філіпенков Олексій  "Нові вектори успіху і можливостей";
• Сімонова Марина "Співбесіда. Секрети успішної самопрезентації";
• Наникіна Ілона  "Гра в стресові переговори";
• Єфремова Наталія  "Рубежі, обмеження або можливості".

На ярмарку  студенти мали змогу залишити своє резюме для компаній; дізнатися про програми набору співробітників і стажування в компаніях; про те, які саме вимоги висувають роботодавці до кандидатів; отримати інформацію про стан ринку праці та влаштуватися на роботу безпосередньо під час заходу.

Для компаній Ярмарок вакансій - це можливість знайти талановиті кадри для співпраці, провести моніторинг очікувань, побажань та проблем працевлаштування серед здобувачів вищої освіти, та донести свої побажання майбутнім співробітникам.

Студенти ознайомились з мультимедійними презентаціями компаній-учасників, отримали інформацію про специфіку та умови роботи в конкретній компанії безпосередньо від роботодавців.

Це повинно допомогти здобувачам вищої освіти дізнатися більше, про шляхи пошуку роботи, вимоги роботодавців, більш адекватно оцінювати себе на ринку праці і таким чином більш ефективно займатися пошуком роботи.

Самі студенти зауважили, що хотіли би бачити більше різноманіття серед потенційних роботодавців. Звернули увагу на те, що, незважаючи на складну ситуацію в країні, знайти роботу можна. Але з кожним роком вимоги працедавців тільки зростають, що може свідчити тільки про одне: бізнес турбується про якість.